コーポレートガバナンス
コーポレートガバナンスは当社グループの根幹を支える最重要課題です。取締役会をはじめ、経営の意思決定の透明性、公正性、効率性を高めたガバナンス体制の構築および強化をグループ全体で取り組んでいます。
取締役会
中長期的な視点で、企業戦略の方向性や重要な意思決定を行っています。原則月に一度定例取締役会を、必要に応じて臨時取締役会を開催しています。
メンバーはさまざまな知識、経験、能力を有する取締役で構成しています。自由で活発な意見交換により健全な意思決定ができるよう運営しています。
指名委員会
取締役候補者の決定プロセスの客観性や妥当性を確保するために、取締役会の諮問機関として指名委員会を設置しています。社外取締役、社外監査役を含むメンバーで構成しています。
報酬委員会
取締役の報酬の決定における客観性・妥当性の確保を目的に、取締役会の諮問機関として社外取締役、社外監査役を含むメンバーで構成される報酬委員会を設置し、ガバナンスの有効性を高めています。
役員報酬
当社は、役員報酬の内容を取締役会にて決議しています。
経営会議
意思決定の迅速化を図るため、取締役会から権限移譲された業務執行にかかわる事項を審議しています。原則毎週開催され、取締役、常勤監査役、執行役員本部長のメンバーにて構成されています。
自由で活発な意見交換ができるような運営を行っています。なお、経営会議の決議事項は取締役会に報告されています。
最新の取り組み状況
コーポレートガバナンス（取締役会・指名委員会・報酬委員会・役員報酬・経営会議）に関する最新の取り組み状況は統合報告書をご覧ください。